第五届“外教社杯”全国高校学生跨文化能力大赛

校内选拔赛通知

2022UIBE跨文化能力大赛由英语学院主办，旨在提高学生的跨文化意识，培养从文化差异角度分析问题和解决问题的能力。通过大赛营造跨文化学习氛围，满足国家和社会对具有跨文化沟通能力、具有中国情怀和国际视野的英语人才的需求，并选拔我校优秀人才参加第五届“外教社杯”全国高校学生跨文化能力大赛北京赛区的比赛。

第五届“外教社杯”全国高校学生跨文化能力大赛北京赛区的比赛赛制安排包括初赛、复赛、决赛三个层次，我校此次校内选拔赛为初赛，根据初赛排名，推荐一队参加复赛。

一、比赛形式

初赛包括案例展示、案例分析和评委提问三个环节，全英文进行。案例由参赛团队自主开发，各组选手根据案例进行表演展示，展现跨文化冲突，并对案例进行跨文化研究和分析，提出解决跨文化冲突的方案。

每队选手表演展示和案例分析时间共10分钟，回答评委提问5分钟，一个问题基于案例，另一个为开放式问题。

二、评分原则

比赛考察学生在多元文化环境中和跨文化语境下，分析问题和解决问题的能力。具体表现在世界文化知识、跨文化意识、跨文化情感态度以及跨文化交际策略四个方面。评分主要依据以下三个维度和五个视角：

（一）三个维度

1.内容维度，学生是否能掌握跨文化交际的基础知识。是否能准确把握不同的角色，清楚地梳理出不同案例中所涉及到的跨文化知识和概念，发现案例中跨文化冲突、误解和问题的根源，抓住分析问题的切人点；

2.效用维度，即解决问题的视角和方法。涉及知识层面和技术层面。知识层面包括背景分析和成因分析等；技术层面包括如何运用跨文化思维提出解决问题的方案，提出的方案及实施步骤是否有效；

3.呈现维度，即综合素质展现，现场演示与口才、感染力、临场应变能力等。

（二）五个视角

1.是否具有跨文化意识和敏感性；

2.是否具有跨文化情感与态度；

3.是否掌握并运用了跨文化基本理论和视角；

4.是否具有跨文化交际能力；

5.是否具有创新能力。

三、参赛对象

1．我校在读本科生，不限专业和年级，前四届参赛选手除外。

2．鼓励不同学科（专业）的学生组队参赛，每队3名学生，每队最多含1名英语专业学生。

四、比赛流程

1.即日起开始报名，将参赛队伍名称、选手姓名、专业、学号、联系方式、英文版的参赛案例等信息做成一份Word文档，发送至crossculture2022@126.com。参赛团队从多元文化生活、公共外交、商务沟通三个主题中选取一个主题，根据团队成员自身的经历、观察或阅读，自主开发与主题相关、具有原创性的跨文化交际案例。

2. 报名截止时间：2022年5月25日中午12点。

3. 根据参赛案例的选题立意、跨文化冲突的典型性和新颖性、语言质量，筛选进入网络现场比赛的团队名单。

4. 2022年6月2日下午网络现场比赛。

5. 报名参赛团队的队长可以扫描下方二维码进入2022跨文化校内选拔赛群。

 

五、奖项设置

本次比赛将设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，其中一等奖获得者将代表学校参加第五届“外教社杯”全国高校学生跨文化能力大赛北京赛区的比赛。

教务处

英语学院

2022年5月16日